domingo, 14 de abril de 2013

INTRODUCCION





¿Orientación Transicional?

“La Orientación en el mundo, y especialmente en América Latina,  está atravesando por un período de cambios sumamente interesante. Este proceso de cambio, impulsado por los nuevos escenarios sociales, hace suponer que la Orientación, como campo profesional, se convertirá durante las dos primeras décadas del siglo XXI, en algo totalmente distinto a lo que hemos estado acostumbrados.  Todo este proceso de cambios y nuevos escenarios sociales ha permitido  el surgimiento de algunos retos provenientes tantos del campo disciplinar como desde la realidad social y que como profesionales responsables debemos afrontar. Algunos de estos retos se relacionan con la formación de los profesionales de la orientación, la redefinición de nuestro campo profesional, el desarrollo de nuevas competencias profesionales, la consolidación de una identidad profesional latinoamericana, elaboración de modelos teóricos propios de nuestra realidad, nuevas  propuestas de abordaje e implementación de planes integradores de orientación, un abordaje más social y menos psicologizante de la profesión…”

Julio R. González Bello[1]




Acorde con la reflexión presentada por el experimentado  colega venezolano Julio González, este trabajo constituye un aporte más en la búsqueda de modelos propios de nuestros contextos latinoamericanos  construido  a partir de la investigación-acción con una mirada hermenéutica en el ámbito escolar de la “Orientación Vocacional/Profesional” la cual encontramos necesaria aunque insuficiente para asumir los retos que implican las transiciones de la vida contemporánea.


Principio de Transicionalidad
El concepto “Orientación Transicional” surge por la necesidad de  construir  una categoría conceptual supra ordenadora   que incluya  los principales  fenómenos que implican algún cambio significativo de estado en la trayectoria de  vida social de los seres humanos.  Este  concepto incluye  las transiciones locativas, las  transiciones de tipo Socioafectivo (Compromisos, matrimonio, separaciones, etc), las transiciones de tipo académico, las transiciones socio–ocupacionales (hacia el  mundo laboral) y las transiciones Vocacionales/profesionales como construcciones autodeterminadas  del Ser social,  que se experimentan durante el transcurso de la vida de las personas en sociedades industrializadas.




 [… más que la carrera, es el “decurso de la vida” el
que constituye el corazón de la tarea orientadora en la sociedad industrial actual]

Jean Güichard [2]


 Se aborda  el estudio de las  formas en que afectan dichos fenómenos las trayectorias de vida, de tal manera se incluyen en este concepto los principales enfoques para asesorar las transiciones del mundo académico al mundo laboral: La Orientación Vocacional/profesional y La orientación Socio ocupacional.

Se diferencia por lo tanto la Orientación Socio ocupacional, de la Orientación Vocacional/profesional en tanto la primera está orientada a la “labor” (en palabras de Hanna Arendt[3]), ocupaciones que no necesariamente obedecen a una elección  voluntaria y de largo termino sino a factores circunstanciales y temporales de tipo económico (subsistencia, protección) mientras que la orientación Vocacional implica un proceso de asesoría directamente relacionada con la construcción del “Poder  Ser” existencial  mediante  realización de todas las necesidadesaxiológicas(Subsistencia,Protección,Afecto,Identidad,  entendimiento,Li-bertad,Participación,Creación,Recreación), mediante la construcción de proyectos de vida éticos, auténticos y sostenibles que se construyen mediante el “trabajo” y la “acción”.

Se objetiva aquí el fenómeno de “Transicionalidad” de Winnicott [4] implicado directamente en  la construcción social intencionada  de proyectos de vida como el conjunto de “Acciones Humanas” (en el sentido de Arendt) orientadas a la construcción social del “poder Ser” en medio del conflicto existencial “Deber Ser-Querer Ser”,  lo cual a su vez involucra al menos tres elementos fundamentales: los Espacios Transicionales, Los Objetos transicionales y Los Eventos Transicionales.

Los Espacios Transicionales, planteados como la correlación entre el sujeto y el mundo (Winnicott, citado por Barreiro), entendidos como  “tercera zona” espacio intermedio entre lo “Intra-psíquico” y el mundo externo al sujeto  que permite el desarrollo del deseo subjetivo de realización, ámbito de  encuentro con los otros, que permite la experimentación con acciones vitales generadoras potenciales de experiencia objetivados intencionalmente  en el ámbito académico  como ciclos etáreos  de enseñanza.

Los Objetos transicionales de tipo simbólico como requisitos para acceder a un siguiente ciclo de formación (espacio transicional) y/o  al mundo laboral. Connotan un marcado carácter simbólico que legitima el tránsito de un espacio transicional a otro, acompañados  generalmente por discursos  sociales que buscan demostrar  el cumplimiento de compromisos asumidos por el sistema educativo y la familia en beneficio de la sociedad  y buscan predecir un mejor  nivel de desempeño social y/o  académico y mayores probabilidades de movilidad social.


  Y  Los Eventos sociales transicionales: Actos socio-académicos de reconocimientos oficiales de realización de transiciones académicas que certifican la potencialidad laboral del estudiante y lo respaldan para asumir un mayor nivel de compromiso y responsabilidad social.

Para el caso de este libro nos ocuparemos de aquellos eventos transicionales de tipo académico y socio-ocupacional (transiciones del mundo académico al mundo laboral) revisando diferentes enfoques, modelos y estrategias contemporáneas.

La Noción de “Ser”
Por una  parte Tadeu Da silva, citado por Pérez Lasprilla, (2013) asegura que “el sujeto no existe: es aquello que hacemos de él, lo cual implica la necesidad de construir un sujeto para la  orientación Vocacional y una definición de orientación acorde a dicha construcción. Si bien no  se pretende en esta obra abordar a profundidad  la discusión del concepto de “Ser”  se opta por la concepción de “Ser” en el  sentido de Ortega y Gasset , [5] “Llegar a  Ser”  cuando se  refiere al “Ser” como proyecto, como necesidad de realización trascendental  directamente relacionado con el  mundo de la vida, posibilidades para poder ser lo que se necesita ser en el mundo social.

“Yo no soy una cosa sino  un drama,
una lucha por llegar a ser lo que tengo que ser”
Ortega y Gasset

Por otra parte, elementos propuestos por Edgar Morín buscan establecer puntos de referencia conceptual que construyan una  visión interactiva del sujeto:

 “Dos principios más permiten comprender la noción de sujeto propuesta por Morín, el principio de exclusión y de inclusión. En el primero tenemos el sujeto auto referenciado, que actúa desde un yo egocéntrico; conducido por intereses particulares, en el segundo se hace presente el sujeto que procede teniendo como referencia un otro para conformar el “nosotros”, orientado por intereses colectivos, por lo tanto inclusión y exclusión se integran mutuamente y al mismo tiempo permiten que podamos integrar a nuestra subjetividad a otros diferentes de nosotros.” [6]


También se retoma aquí el concepto de “Acción Humana” propuesto por  Ana Arendt, citado por Vásquez y Henao, (2009) proponiendo la característica de la “acción” como característica esencialmente humana” que define la vida del hombre en su dimensión política” como esencial en la vida humana.


Intencionalidad Política de la Propuesta


“Comúnmente los procesos de orientación vocacional se plantean a través de ejercicios que promueven una relación del sujeto consigo mismo en herramientas para la auto reflexión, auto reconocimiento, auto identificación de intereses y aptitudes, en la búsqueda de un marco de reflexividad para favorecer las “autenticas” decisiones vocacionales, sin reconocer el carácter de agenciamiento que constituyen las mismas prácticas de orientación … De cualquier forma, poder decidir en los procesos de orientación vocacional siempre será un  trámite entre  lo contenido continente  de la experiencia humana. Los sujetos estaremos sujetados  a determinaciones sociales, históricas, culturales  y económicas  pero  también   podremos  ser  siempre otra cosa en el marco de reflexiones sobre el sentido que configuran nuestras prácticas.  Entender los  dispositivos de poder que nos producen, puede hacer la diferencia entre la naturalización y determinación de nuestras decisiones, y el campo de la orientación vocacional como  formación  y apuesta  por el futuro.”
 Miller Antonio Pérez Lasprilla.[7]

En relación  con la denuncia de Pérez Lasprilla, sobre el carácter de “agenciamiento”, que constituyen las prácticas de orientación, en Dinamarca Plant y  Thomsen, también se unen a esta preocupación  referida al papel de “suave control social”, que puede ejercerse desde el campo, lo cual  podría denotar  cierto carácter de violencia simbólica.[8]  en tanto se asuman posiciones políticas agenciadas mediante el poder mediático que fomentan ciertas tendencias de desarrollo social en detrimento de otras, situación que se experimenta en casos en los que se privilegia la educación técnica-tecnológica como política de estado estableciendo condiciones diferenciales muy favorables respecto a la educación universitaria.

“Esto forma parte del contrato social vigente en un estado que disfruta del bienestar como es Dinamarca. Por eso, desde una perspectiva social y gubernamental, la orientación puede verse como uno de los suaves mecanismos conductores de la sociedad a través de la orientación, las personas harán elecciones que reunirán ambos intereses, los propios y los de la sociedad, es decir en la práctica, responderán a los intereses que señala el mercado laboral. Pero esto deja poco espacio para elecciones alternativas, y se pone de manifiesto el control social, que puede verse claramente en una reciente iniciativa legislativa, que se conoce como “paquete”, educativo o laboral para la juventud 2010. Se estableció la obligación de permanecer en el sistema educativo o laboral sobre la base de incentivos o sanciones económicas y sociales a los jóvenes. Esto muestra una profunda diferencia con los otros países nórdicos; mientras Noruega e Islandia, han establecido el derecho de los jóvenes a la educación (y a la orientación), el gobierno de Dinamarca (2001-2011) lo ha impuesto como obligación. Estos temas están lejos de ser cuestión de mera retórica, ya que existe una gran diferencia entre sostener el derecho a un bien y estar obligado a realizar elecciones específicas en ciertos momentos de la vida. Esto ubica a la orientación en un lugar intrincado de control social (Plant, 2010), vigilando las fronteras de la normalización social, como ya señaláramos. Por lo tanto la orientación toma en este marco la forma de control social y tiende una mano disfrazada, envuelta en un guante de seda. En resumen, el futuro de la orientación se encuentra atado a los nuevos objetivos de las políticas orientadoras, donde se representa un escenario en el cual los focos de atención son el control social y las sanciones económicas. Esto es como un callejón sin salida: se bloquea la orientación para sostener un statu-quo social, donde justamente sería necesario lo contrario, ya que corren tiempos de cambios profundos y desafíos en lo económico, social y ecológico”.Plant  y  Thomsen (2011)[9].
Recogiendo estos elementos teóricos, se presenta en esta obra la propuesta de un  “Modelo Ético descriptivo[10]-Existencial para la orientación vocacional/profesional en el ámbito Escolar, como estrategia pedagógica con un enfoque mayéutico inter-disciplinario de las ciencias humanas (Psicología, Psicopedagogía, Sociología), transversal al proceso de “Desarrollo Humano Escolar”, basada en el estudio de las “Acciones Humanas” de tipo Vocacional/profesional-Socio-Ocupacional”, en sus relaciones Intra-personales, Inter-personales y Mediáticas denominada  “La Pregunta es el Camino”, por la búsqueda de enfatizar en un enfoque mayéutico que facilite la construcción de espacios transicionales de reflexión existencial en contraposición a modelos que enfatizan en dar respuestas a preguntas que los estudiantes aún no han  elaborado en su trayectoria de vida .

Marco Metodológico
Esta estrategia busca Iimplementar como metodología fundamental, la construcción existencial de Proyectos de Vida mediante.
·           el estudio de las acciones humanas de tipo Vocacional/profesional-Socio-Ocupacional, en sus relaciones Intra-personales, Ínter-personales y Mediáticas.
·           El análisis crítico del discurso social, académico y ocupacional de la sociedad contemporánea.
·           La aplicación de métodos analíticos de autoreconocimiento personal.
·           La aplicación de métodos para el desarrollo escolar en sus dimensiones personal, académica y psicosocial.
·           La estrategia pedagógica “La Pregunta es el Camino”, implementa como una metodología fundamental de intervención, El análisis psicosocial, académico y ocupacional de la sociedad contemporánea, mediante la construcción de  ejes de Orientación (Enfoque topográfico), que permitan analizar críticamente las características deontológicas (Teoría del deber) y ético-ideológicas (Teoría del desarrollo Moral) de la sociedad de la segunda modernización”(Ética descriptiva) en relación con las Necesidades Humanas axiológico-existenciales, los deseos personales y las características actitudinales/comportamentales y cognitivas de los escolares (Psicología de la personalidad y del desarrollo) como seres sociales y en función de la construcción de sus proyectos de vida como objetos transicionales operacionalizados mediante un proceso auténtico de toma de decisiones.”

Método


Dicha estrategia asume como método investigativo de las acciones humanas de tipo vocacional, el estudio de los factores Intrapersonales, Inter-personales, mediáticos y económicos desde el modelo de investigación social del análisis crítico del discurso social, en torno a las temáticas relacionadas con la elección de ocupación, profesión o carrera por partes de los escolares, en el marco del conflicto Ético-existencial “Deber Ser–Querer Ser” ,eje transversal para la construcción social de proyectos de vida en la búsqueda de sentido a la existencia en la medida en que se construye vocacionalmente un “Poder Ser” que trascienda posiciones  deterministas o auto-deterministas  extremas.

“La verdadera profesión del hombre
es encontrar el camino hacia sí mismo”

Herman Hesse [11]



Esta estrategia pedagógica toma como objeto de estudio, la trayectoria de “Las acciones humanas de tipo  Vocacional/Profesional/Socio-Ocupacional” a lo largo de su trasegar por el sistema educativo, expresada discursivamente como comportamiento ético-existencial que supone argumentaciones morales en tanto fenómeno transicional psicosocial complejo referido a la construcción de proyectos de vida éticos, auténticos y sostenibles.

 Queda también  planteada la necesidad de definir existencialmente el concepto “Vocación” objetivado como la realización de la necesidad de Ser (Tener, Hacer y Estar).



Definimos la  “vocación”, como la necesidad de  realización personal: Poder “Ser” la persona que  desarrolle sus potencialidades mediante la realización de proyectos de vida éticos, auténticos y sostenibles para  pertenecer a los ámbitos sociales en los que se pueda servir a la sociedad de manera óptima. 


 Por lo anterior una  definición de Orientación acorde con la necesidades de realización del sujeto como un  proceso pedagógico  de acompañamiento psicosocial que se encarga de indagar al sujeto por el tipo de satisfactores  necesarios para alcanzar un estado relativamente estable de realización personal en el que puedan negociarse en el   marco del conflicto existencial propio de la vida en las sociedades industrializadas en las que prima la mediación de la formación académica  como requisito de ingreso  al mundo laboral.


La estrategia pedagógica  “La Pregunta es el Camino”, asume la construcción social de la vocación profesional como proyecto de vida, a partir de las dimensiones existenciales propuestas por Manfred Max-Neef en su teoría del “Desarrollo a escala Humana”, objetivando la dimensión subjetiva del Ser como resultante de la combinatoria de las dimensiones Tener, Hacer y Estar, ancladas respectivamente en las áreas de Desarrollo Humano en el ámbito escolar :Desarrollo Intra-Personal, Desarrollo Académico y Desarrollo Socioafectivo (Inter-Personal).

La estrategia pedagógica propuesta, aplica el principio de “Transicionalidad” de D. Winnicott, interpretando el proyecto de vida como objeto transicional construido socialmente y los ciclos etáreos y de enseñanza, como espacios transicionales que evolucionan mediante las promociones públicas en eventos transicionales (graduaciones) que colocan de manera manifiesta el incremento de las demandas académicas y sociales a lo largo del proceso educativo en el cual la orientación Vocacional/Profesional, se mueve transversalmente  de manera  manifiesta en una relación de maestros-educandos mediada por el saber Ser (saber Tener, el saber Hacer y el saber Estar).


La estrategia pedagógica “La Pregunta es el Camino”, plantea la necesidad de Re-pensar la Orientación vocacional, desde la “Educación Experiencial[12]”  situada en un contexto social, cultural y político de la sociedad contemporánea, en la cual, el papel que juegan las instituciones educativas está en absoluta concomitancia con el compromiso social, una formación profesional de sujetos para crear la sociedad que necesitamos, fundamentada  en la dinámica del “Desarrollo a Escala humana”.

La estrategia pedagógica  “La Pregunta es el Camino”, se operacionaliza como programa de intervención en la construcción de procesos pedagógicos para la potenciación del desarrollo humano en el ámbito escolar, con una perspectiva ética en las dimensiones del desarrollo Intra-Personal (Autoestima y Auto imagen) articulada con el proyecto de educación para la sexualidad, en la dimensión  Inter-Personal o Socioafectiva (Alteridad, Empatía, Asertividad y liderazgo) articulada con las áreas de Ciencias Sociales, Ética y Valores y el proyecto de “Convivencia, Democracia y Derechos Humanos y en la dimensión del  Desarrollo Académico (Autorrealización) articulada con el área de Humanidades (Idiomas) y los  proyectos escolares  de emprendimiento.

Dichos objetivos de desarrollo suponen la adecuación pedagógica a las características identitarias (Aptitudes, Actitudes,Aprendizajes,Cosmovisiones,Expectativas,Motivaciones,Necesidades) de la población escolarizada; identidades que se construyen discursivamente en cada ciclo etareo y  nivel de enseñanza correspondiente, en relación con  las ofertas y demandas socio académicas y las condiciones de acceso y financiación de la educación superior expresadas por la sociedad de manera interpersonal y mediática.



[1] Revista colombiana orientación y Desarrollo Humano. N°.1 (2011).www.revistaorientacion.com. Universidad de Carabobo. Venezuela. Red Latinoamericana de Profesionales de la Orientación.



[2] MARCOS TEÓRICOS PARA LAS NUEVAS TAREAS EN ORIENTACIÓN Y GUÍA SOBRE CARRERAS. Orientación y Sociedad .2006 .Vol. 6. http://www.scielo.org.ar/pdf/orisoc/v6/v6a02.pdf

[3] “En Vita activa, Arendt explica las tres actividades que, plantea como fundamentales para la existencia del hombre sobre la tierra. La primera, la labor, es la actividad que el hombre desarrolla desde su condición biológica, para suplir todas aquellas necesidades primarias y vitales que garantizan su existencia como el proceso de reproducción, de crecimiento, incluso su muerte y que coincide, en este punto, con la idea anteriormente desarrollada por Morin cuyo propósito es el de pensar el sujeto desde una perspectiva empírica. La segunda actividad es el trabajo, que la autora diferencia de la labor; es el resultado de las transformaciones que el hombre imprime al mundo natural para hacer más cómoda y fácil su vida, “el trabajo del homo faber, está determinado por las categorías de medios y fines, y estas intenciones en la fabricación están fijadas por finalidades objetivas, es decir, operadas a partir del cálculo, y no por exigencias y necesidades subjetivas, “Útiles e instrumentos son objetos tan intensamente mundanos que su empleo sirve como criterio para clasificar a civilizaciones enteras. (Arendt: 1993. 164) con el trabajo el hombre construye un mundo artificial que se resiste al tiempo, que permanece, de ahí su carácter mundano. Y finalmente, la tercera, la acción que para Arendt constituye la característica esencialmente humana, una acción privativa del ser humano, que define la vida política del hombre, aquella que tiene lugar en el espacio común a todos, donde se cruzan los intereses de unos y otros hombres, donde se organizan las practicas colectivas.” Del sujeto trascendentalizado al sujeto de la acción. Universidad Tecnológica de Pereira. Colombia ,2009 http://www.utp.edu.co/educacion/raton/
[4]Barreiro, J.Transicionalidad, Creatividad y Mundo: Winnicott y Heidegger. Revista Electrónica de Psicología Social «Poiésis» ISSN 1692−0945  Nº 18 – Diciembre de 2009. Disponible en.http://www.funlam.edu.co/revistas/index.php/poiesis/article/viewFile/135/122

[5] “La vida, esto es, la vida humana es para Ortega, en el mismo sentido que la existencia de Heidegger, el objeto propio de la Metafísica, un objeto cuyo carácter no consiste en «ser», porque la vida es todo lo contrario de una substancia o de un ente: es algo cuya realidad consiste en «llegar a ser», en hacerse continuamente a sí misma en íntima comunión con su circunstancia. La vida es para Ortega «programa», bosquejo que se forma el hombre en el movimiento de aproximación a su mismidad o, si la vida es falsa e inauténtica, en su alejamiento de ella. Vida falsa y vida auténtica, vida frívola o vida preocupada son, pues, dos formas cuyo cariz ético queda englobado en su ser ontológico, en su radical y constitutivo ser metafísico. A diferencia de otros seres, la vida humana es actividad pura…”
José Ferrater Mora
 · filosofía. Editorial Atlante · México 1941[primera edición]páginas 404-406

[6]  Op cit

[7] Revista Orientación y Desarrollo Humano 2013  N° 1 www.revistaorientacion.com
[8] “Althusser hablaba acertadamente del aparato ideológico de Estado y ya desvelaba que su actuación permeabilizaba las capas sociales. Con el instrumental mediático a su servicio, la reproducción de las concepciones y modos de vida se convierten en un hecho a escala planetaria y a un ritmo acelerado: es la violencia simbólica. Puede aceptarse que esa violencia simbólica no provoca muertes, pero difícilmente se podrá negar que sí esclaviza cerebros (procesos difícilmente desligables del concepto de muerte)” De la violencia física a la violencia simbólica: La estructura de la ficción y el poderFrancisco Javier Gómez Tarín .Universidad de Valencia. http://www.bocc.ubi.pt/pag/tarin-francisco-violencia-fisica-violencia-simbolica.pdf
[9] PLANT, Peter  y  THOMSEN, Rie. Orientación profesional en Dinamarca: El control social con“guantes de seda”. Orientación y Sociedad  [online]. 2011, vol.11. Disponible en: http://www.scielo.org.ar/scielo.php?pid=S1851-88932011000100002&script=sci_arttext&tlng=pt. ISSN 1851-8893.
[10] Ética Descriptiva o Empírica. Este tipo de Ética está compuesta por enunciados Éticos-Descriptivos. Estos enunciados son  los que describen los códigos morales, las escalas de valores, las escalas jurídicas; pueden  también comparar los distintos sistemas morales. La ética descriptiva o empírica pretende descubrir los fenómenos de la vida moral, para explicarlos y eventualmente formar una teoría general empírica de la conducta humana. Universidad nacional de la matanza. Departamento de ciencias económicas
La ética como tema transversal. http://economicas.unlam.edu.ar/descargas/5_b020.pdf
Por "ética descriptiva" se entiende la investigación empírica de los sistemas de normas y creencias morales existentes. Ética general
[11] Siddharta.Epoca Editorial, Madrid ,1999
[12] “La educación experiencial-constructivista nos ofrece orientaciones generales acerca del proceso de construcción del conocimiento cultural. En primer lugar, enfatiza que los niños y jóvenes son intelectualmente imaginativos, activos y creadores, por lo tanto sus aprendizajes no sólo son guiados por mecanismos adaptativos. El estudiante tiene la capacidad de innovar, razonar, discrepar, sentir y pensar, si tiene la oportunidad para ello. Estas habilidades no surgen espontáneamente sino que son aprendidas en contacto directo con preguntas y retos, experiencias que los activan intelectual y emocionalmente. Una educación experiencial para desarrollar la democracia en las instituciones educativas”


sábado, 13 de abril de 2013

Referencias






Accorinti,S. Lis, Un Relato de Filosofía para Niños. Ed Manantial, Bs Aires
2000.e.mail:info@emanatial.com.ar
www.emanatial.com.ar


Accorinti,S .Trabajando en el aula. La Práctica de la Filosofía para Niños. Ed
Manantial ,Bs Aires 2000.


Araya, S (2002) .Las representaciones sociales: Ejes teóricos para su discusión. Cuaderno de ciencias sociales 127. Sede

Académica, Costa Rica. Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales (FLACSO)


BALLESTER, L. (1999) Las Necesidades Sociales. Teorías y Conceptos.

Editorial Síntesis, Madrid.


Beck ,U . (2000)Retorno a la teoría de la sociedad del riesgo ..Boletín de la A.G.E
Nº 30-2000,Pàgs 9-20 .Disponible en la web:  http://age.ieg.csic.es/boletin/30/01.pdf


Beck ,U. .(2000)  Un nuevo mundo feliz La precariedad del trabajo en la era de la
globalización. Paidós, Barcelona,  http://www.acms.es/web/barataria/rese%96aBar03.html


BUENAVENTURA, N.( 1997) El  cuento del P.E.I. Ed Magisterio, Santafé de
Bogotá.
 

DE TEZANOS, Araceli (1984). ¿Por qué un movimiento pedagógico?. En:

Educación y Cultura N° 1. Bogotá: CEID-FECODE, julio de 1984, p. 20.


FACIOLLINCE, Héctor Abad (2004) Angostura. Editorial. Seix Barral.


GARCÍA MÁRQUEZ, Gabriel (2003) La patria amada aunque distante.

Medellín. U de Antioquia.


 Güichard ,J(1995) La escuela y las representaciones de futuro de los adolescentes. Barcelona : Laertes.


Montserrat Puig Llobet, Pilar Sabater Mateu, Nuria Rodríguez Ávila (2012). Necesidades Humanas: Evolución del concepto      

Según la perspectiva social.Aposta.Revista de ciencias sociales.ISSN 1696-7348, nº 54, Julio, Agosto y Septiembre 2012. http://www.apostadigital.com/revistav3/hemeroteca/monpuigllob.pdf



MAX-NEEF, Manfred y otros. (1989) programa y reflexiones para las instituciones del mundo contrahegemónico. En:

Sociedad civil y cultura democrática. Santiago de Chile, p. 129

MAX -NEEF, M. (1997) Desarrollo a Escala Humana. Cepaur .Medellín,


Max-Neef, M & Antonio   Elizalde, A  y  Hoppenhayn, M. (2005) Desarrollo a Escala
Humana. Disponible en World Wide Web: http://www.neticoop.org.uy/IMG/pdf/DesEscalaHumana.pdf


Manfred Max-Neef: .El mundo en rumbo de colisión.    



MARTÍNEZ BOOM, Alberto (1994) Currículo y modernización. Cuatro

Décadas de     Educación en Colombia. Bogotá DC, Foro Nacional por Colombia.

MOGOLLÓN, Juan Manuel. Saramago: “Hay que volver a la razón”. En:  

      UN Periódico N° 67 diciembre 5 de 2004, p. 22.


OSPINA, William (2010) Preguntas para una nueva educación. Bogotá

DC, Revista Número 67.


PROCESOS Y PROCEDIMIENTOS DE ORIENTACIÓN

VOCACIONAL/PROFESIONAL/LABORAL DESDE UNA PERSPECTIVA SISTÉMICA. Ps. Mg. Ana Elvira Castañeda Cantillo, Ps. Mg. Julio Abel Niño Rojas, Septiembre 16 de 2005


RODRIGUEZ, Abel y otros (2002). Veinte años del movimiento
Pedagógico 1982-2002. Entre mitos y realidades. Bogotá: Cooperativa editorial magisterio/ Corporación Tercer Milenio.


RUIZ SILVA, Alexander  (2007). El dialogo que somos: ética discursiva y educación.
 Bogotá: Civitas Magisterio.


TOFFLER, Alvin. La dimensión física” y “La dimensión psicológica”, en el

“shock” del futuro .Barcelona: Plaza & Janes S.A. 1976.


TORRES OSPINA, Pedro, GONZÁLEZ BLANCO, José Israel y otros

(2009) Salud Mental Cooperativismo y Educación. Bogotá, editorial Códice.

UNESCO. La educación encierra un tesoro. Informe de la Comisión

Internacional sobre la Educación para el siglo XXI, presidida por Jacques Delors. Madrid: Grupo Editorial Santillana, 1996.

Ciporkin,M (2009) ¿Vocación o destino? Revista electrónica de Psicología Política. Año 7 - Número 19 - Publicación


Ideología y aparatos ideológicos de Estado. Louis Althusser.



La Vocación Profesional.




S.E.D (2009) Lineamientos para la Articulación entre la Educación
Media y la superior en Bogotá. Bogotá.


Félix García Morión(Ed) Crecimiento Moral y Filosofía para Niños.
Editorial Dsclee
de Brower, S.A, 1998.Bilbao .Articulo, la educación Moral en la escuela Primaria. Marie France Daniel.



WINNICOTT, D. W. (1958). “Objetos y fenómenos transicionales. Estudio la  primera    posesión no-yo”. Escritos de Pediatría y psicoanálisis. Barcelona: Laia. (1972) “Objetos transicionales y fenómenos transicionales”. Realidad y juego. Buenos Aires: Granica Editor.





APENDICE

A modo de Conclusión


Aspectos Didácticos para Considerar en la  Orientación  Vocacional Profesional.


Consideramos que parte de las responsabilidades de la Orientación Vocacional/Profesional, frente a todos los  escolares según su ciclo etareo  y de enseñanza especialmente respecto a aquellos que emprenden una de las más importantes etapas de la vida tal como es la transición entre la adolescencia y la vida adulta, se relaciona con la construcción de una clara “cartografía Vocacional”. Parafraseamos al maestro Buenaventura, en “Navegar con Mapas”[1],  al usar  la analogía básica de la vida como un viaje, perspectiva de base del enfoque cartográfico-reflexivo, de la Orientación Vocacional.

Construimos este enfoque cartográfico-reflexivo, como proceso pedagógico análogo a la orientación geográfica que involucra La diagramación de mapas de autoconocimiento psicológico, la adopción de ejes de ubicación psicosocial que describan tanto las características deontológicas de la sociedad (eje deontológico), como los niveles de desarrollo moral (eje ideológico) propuestos culturalmente y el trazado  de rutas éticas posibles para construir proyectos de vida. Adicionalmente llevar un diario sistematizado de viaje (bitácora) cualifica aún más este proceso de orientación Vocacional.

Por otra parte, en el sistema educativo venezolano de acuerdo con el Dr. Gabriel Villa Echeverry, se encuentra posicionado un sistema nacional de Orientación Ocupacional “entendida como un proceso de acompañamiento a lo largo del desarrollo del ciclo vital para potenciar el desarrollo del proyecto existencial de vida”[2]  el cual utiliza como uno de sus instrumentos el “Portafolio Vocacional del alumno o alumna” definido como:

“un archivo simple en donde se guardan documentos con información de carácter vocacional del alumno o alumna, de fácil ordenamiento de los mismos y que ocupa un espacio limitado”















EL DIARIO VOCACIONAL DEL ESTUDIANTE


En esta  propuesta  se adopta la alternativa didáctica de “Diario Vocacional” que busca ampliar esta perspectiva inicial de “portafolio” de carácter pasivo y con cierta connotación de presentación de resultados finales tipo “brochure o book” ,por una perspectiva más activa que podría ser desarrollada desde la concepción de diario de viaje o bitácora la cual le aportaría al estudiante instrumentos, mapas, rutas y sobre todo memorias de reflexiones personales y colectivas (relatorías) que al ser desarrolladas pedagógicamente, permitan posteriores revisiones y asumir procesos mejor documentados para la toma de decisiones.

Dicha propuesta didáctica, estará disponible para estudiantes en versión agenda con el siguiente contenido:



Tabla 12  Diario Vocacional

FASE I

FASE II

FASE III

FASE IV


DESARROLLO HUMANO


INSTRUMENTOS  DE AUTOCONOCIMIENTO.


TALLERES DE DESARROLLO  PERSONAL


EVALUACION VOCACIONAL


EL MUNDO EN RUMBO DE COLISION.  M  Max Neef  (VIDEO)


TEST DE INTELIGENCIAS MULTIPLES


HABITOS DE ESTUDIO

ACTIVIDAD OPCIONAL

UN MANUAL PARA SER NIÑO . G. García Márquez (Lectura)
TÉCNICAS DE ESTUDIO


ESCALA DE DESARROLLO ESCOLAR

TEST ESTILOS  DE APRENDIZAJE

ADMINISTRACIÓN DE DOCUMENTOS PERSONALES.

ACTIVIDAD OPCIONAL

BIOGRAFIAS RESILIENTES  ROSA PARKS (Lectura)



IDENTIFICACIÓN  DE FORTALEZAS ACADÉMICAS



LO QUE QUIERO

REFLEXIONES  VOCACIONALES EXISTENCIALES



BIOGRAFIAS RESILIENTES

GANDHI(Lectura)



AUTOENTREVISTA.

AUTOBIOGRAFÍA

AUTOEVALUACIÓN EN APRENDIZAJES PARA EL AMBITO LABORAL

TEST ARCI PARA SELECCIÓN DE CARRERA


BIOGRAFIAS RESILIENTES
 MARTIN LUTHER KING (Lectura)



       HOJA DE VIDA

ÁRBOL GENEALÓGICO.


ENSAYO PARA  INGRESO A LA EDUCACION SUPERIOR

ASESORIA PERSONLAIZADA
OPCIONAL

ASESORIA
 PERSONALIZADA
OPCIONAL

ASESORIA PERSONALIZADA
OPCIONAL
ENTREVISTA PARA  INGRESO A LA EDUCACION SUPERIOR





Conferencia Motivacional sobre El Sentido de la Vida (La brújula) 
Video conferencia ( 60 Minutos ) “El Mundo en rumbo de Colisión” de Manfred Max-Neef  http://vimeo.com/15484946


Consideramos muy importante que los escolares tengan la posibilidad de escuchar personas que les transmitan un visión más amplia y positiva que la que han tenido la oportunidad de conocer; es decir una visión tan reducida de la vida que solamente habla de la importancia de las condiciones instrumentales que se necesitan para realizar las necesidades axiológicas de subsistencia y protección que a sus vez se convierten en condiciones instrumentales para la recreación o el ocio.


Es muy importante que los estudiantes reflexionen sobre las necesidades de Libertad y la verdadera Participación en las decisiones políticas como base de las sociedades post industriales, la necesidad de Creación que nos distingue de los otros primates. Se busca un tipo de Efecto Pigmalión[1] positivo a través de personajes reconocidos que les hablen del sentido trascendental de la vida humana. 


Dicha video conferencia  aporta elementos relacionados con las condiciones macroeconómicas impuestas por la globalización y las alternativas  para un futuro diferente si se llegan a desarrollar los postulados para una nueva economía a partir del “Desarrollo a Escala Humana”. El autor finaliza con un breve discurso motivacional acerca del papel del individuo en los cambios sociales relevantes de la humanidad. Se referencian las historias de vida de personajes célebres como Ghandi, Rosa Parks y  Martin Luther Kinh Jr, por lo cual incluimos dichas biografías como tema de estudio.


Mahatma Gandhi


Desde 1918 figuró abiertamente al frente del movimiento nacionalista indio. Instauró métodos de lucha social novedosos como la huelga de hambre, y en sus programas rechazaba la lucha armada y predicaba la ajimsa (no violencia) como medio para resistir al dominio británico. Pregonaba la total fidelidad a los dictados de la conciencia, llegando incluso a la desobediencia civil si fuese necesario; además, bregó por el retorno a las viejas tradiciones indias. Mantuvo correspondencia con León Tolstói, quien influyó en su concepto de resistencia no violenta. Se destacó la Marcha de la sal, una manifestación a través del país contra los impuestos a los que estaba sujeto este producto.
Encarcelado en varias ocasiones, pronto se convirtió en un héroe nacional. En 1931 participó en la Conferencia de Londres, donde reclamó la independencia de la India. Se inclinó a favor de la derecha del partido del Congreso, y tuvo conflictos con su discípulo Nehru, que representaba a la izquierda. En 1942, Londres envió como intermediario a Richard Stafford Cripps para negociar con los nacionalistas, pero al no encontrarse una solución satisfactoria, estos radicalizaron sus posturas. Gandhi y su esposa Kasturbá fueron privados de su libertad y puestos bajo arresto domiciliario en el Palacio del Aga Khan donde ella muere en 1944,3 en tanto que él realizaba veintiún días de ayuno.
Su influencia moral sobre el desarrollo de las conversaciones que prepararon la independencia de la India fue considerable, pero la separación con Pakistán lo desalentó profundamente.
Una vez conseguida la independencia, Gandhi trató de reformar la sociedad india, apostando por integrar las castas más bajas (los shudrá o ‘esclavos’, los parias o ‘intocables’ y los mlecha o ‘bárbaros’), y por desarrollar las zonas rurales. Desaprobó los conflictos religiosos que siguieron a la independencia de la India, defendiendo a los musulmanes en territorio hindú, siendo asesinado por Nathuram Godse, un fanático integrista indio, el 30 de enero de 1948 a la edad de 78 años. Sus cenizas fueron arrojadas al río Ganges.
Sobre economía política, pensaba que ni el capital debería ser considerado más importante que el trabajo, ni que el trabajo debería ser considerado superior al capital, juzgando ambas ideas peligrosas; lo que debería buscarse es un equilibrio sano entre estos factores, ambos considerados igual de valiosos para el desarrollo material y la justicia, según Gandhi. Gandhi llevó una vida simple, confeccionando sus propias piezas de ropa y además siendo un destacado vegetariano:
Siento que el progreso espiritual nos demanda que dejemos de matar y comer a nuestros hermanos, criaturas de Dios, y solo para satisfacer nuestros pervertidos y sensuales apetitos. La supremacía del hombre sobre el animal debería demostrarse no solo avergonzándonos de la bárbara costumbre de matarlos y devorarlos sino cuidándolos, protegiéndolos y amándolos. No comer carne constituye sin la menor duda una gran ayuda para la evolución y paz de nuestro espíritu.

Un país, una civilización se puede juzgar por la forma en que trata a sus animales.
Gandhi

Gandhi nació el 2 de octubre de 1869 en Porbandar, una ciudad costera del pequeño estado principesco de Kathiawar, actualmente en el estado deGuyarat (India). Era el hijo de Karamchand Gandhi, el diwan (primer ministro) de Porbandar. Su familia era de la casta vaisia (comerciante). Su madre, Putlibai, la cuarta esposa de su padre, tuvo una gran influencia en su niñez, cuando Gandhi aprendió a muy temprana edad a no hacer daño a ningún ser viviente, a ser vegetariano, a ayunar para purificarse y a tener tolerancia con otros credos y religiones.
A sus trece años, sus padres arreglaron su matrimonio con Kasturba Makhanji, con la cual tendría cuatro hijos.
Gandhi fue un estudiante mediocre en su juventud en Porbandar y posteriormente en Rajkot, logrando a duras penas pasar el examen de admisión en la Universidad de Bombay en 1887, matriculándose en la Escuela de Samaldas, en Bhavnagar. No estuvo mucho tiempo allí y aprovechó la oportunidad que se le presentó de estudiar en Inglaterra, país al que consideraba «cuna de filósofos y poetas, el centro de la civilización». Estudió Derecho en laUniversity College de Londres. Regresó a la India después de lograr su licenciatura para ejercer la abogacía en Inglaterra.
Trató de establecerse como abogado en Bombay, pero no tuvo mucho éxito, pues en aquel entonces la profesión de abogado estaba sobresaturada y Gandhi no era una figura dinámica en los tribunales. Regresó a Rajkot ejerciendo la modesta labor de preparar peticiones a litigantes. Tuvo que dejar esta tarea tras un altercado con un oficial británico en un incidente en el cual trató de abogar por su hermano mayor.

Inspiración

Durante sus años en Sudáfrica, Gandhi se inspiró en la Bhagavad Gita y en los libros de Tolstoi, particularmente en El Reino de Dios está en Vosotros. En la década de 1880 Tolstoi se había convertido profundamente a la causa del anarquismo cristiano. Gandhi tradujo otro libro de Tolstoi llamado Carta a un hindú escrito en 1908, en respuesta a los nacionalistas indios que apoyaban la violencia. Gandhi permaneció en contacto con Tolstoi hasta la muerte de este en 1910.5
La carta de Tolstoi se basa en las doctrinas hindúes y las enseñanzas del dios Krisná en relación con el creciente nacionalismo indio. Gandhi también se inspiró en el escritor estadounidense, y también anarquista, Henry David Thoreau que escribió el famoso ensayo La desobediencia civil. El mismo Gandhi, en parte, se ha convertido en un referente muy representativo del anarquismo pacifista.

Asesinato y sus últimas palabras

El 30 de enero de 1948, cuando Gandhi se dirigía a una reunión para rezar, fue asesinado en Birla Bhavan (Birla House) en Nueva Delhi, a los 78 años de edad por Nathuram Godse, un radical hindú aparentemente relacionado con grupos ultra derechistas de la India, como era el partido hindú Hahasabha, quienes le acusaban de debilitar al nuevo gobierno con su insistencia en que le fuera pagado a Pakistán el dinero prometido.
Godse y su co-conspirador Narayan Apte fueron juzgados y condenados a muerte. Su ejecución se realizó el 15 de noviembre de 1949. Sin embargo, el que se considera como instigador del asesinato, el presidente del partido Hahasabha, Vinayak Damodar Savarkar, quedó libre sin cargo alguno por falta de pruebas.
Una prueba de la lucha de Gandhi y su búsqueda de Dios está en sus últimas palabras antes de morir exclamó: «¡Hey, Rama!». Esto se interpreta como un signo de su espiritualidad, así como su idealismo en la búsqueda de la paz en su país. Estas palabras están escritas en el monumento erigido en su honor en Nueva Delhi.




[1] Robert R. Merton definió el llamado Efecto Pigmalión como la profecía autocumplida, según la cual, las personas se comportan de modo tal que tienden a confirmar sus deseos, miedos y temores. Es por tanto, una predic-ción que, una vez hecha, es en sí misma la causa de que se haga realidad. http://www.techtraining.es/revista/numeros/PDF/2011/revista_31/199.pdf

Figurativamente, se le llama Efecto Pigmalión al hecho de que las expectativas que tenemos sobre las personas, las cosas y las situaciones tienden a realizarse. http://www.dreyfous.com/rfile.ashx?name=efecto_pigmalion_es&type=pdf


Martin Luther King

Martin Luther King, Jr. (Atlanta, 15 de enero de 1929 – Memphis, 4 de abril de 1968) fue un pastor estadounidense de la iglesia bautista[2] que desarrolló una labor crucial en Estados Unidos al frente del Movimiento por los derechos civiles para los afroamericanos y que, además, participó como activista en numerosas protestas contra la Guerra de Vietnam y la pobreza en general.
Por esa actividad encaminada a terminar con el apartheid estadounidense y la discriminación racial a través de medios no violentos, fue condecorado con el Premio Nobel de la Paz[3] en 1964. Cuatro años después, en una época en que su labor se había orientado especialmente hacia la oposición a la guerra y la lucha contra la pobreza, fue asesinado en Memphis, cuando se preparaba para liderar una manifestación.[4]
Luther King, activista de los derechos civiles desde muy joven, organizó y llevó a cabo diversas actividades pacíficas reclamando el derecho al voto, la no discriminación y otros derechos civiles básicos para la gente de raza negra de los Estados Unidos. Entre sus acciones más recordadas están el boicot de autobuses en Montgomery, en 1955; su apoyo a la fundación de la Southern Christian Leadership Conference, en 1957 (de la que sería su primer presidente); y el liderazgo de la Marcha sobre Washington por el Trabajo y la Libertad, en 1963, al final de la cual pronunciaría su famoso discurso "I have a dream" (‘ tengo un sueño’), gracias al cual se extendería por todo el país la conciencia pública sobre el movimiento de los derechos civiles y se consolidaría como uno de los más grandes oradores de la historia estadounidense.[5]
La mayor parte de lo derechos largamente reclamados por el movimiento serían promulgados legalmente con la aprobación de la Ley de los derechos civiles y la Ley del derecho al voto.
King es recordado como uno de los mayores líderes y héroes de la historia de Estados Unidos, y en la moderna historia de la no violencia. Se le concedió a título póstumo la Medalla Presidencial de la Libertad por Jimmy Carter en 1977 y la Medalla de oro del congreso de los Estados Unidos en 2004. Desde 1986, el Martin Luther King Day es día festivo en los Estados Unidos.
§      


 BIOGRAFIAS RESILIENTES

El siguiente formato permite consolidar la información que se considere relevante de la experiencia de vida estudiada en una biografía.


NOMBRE DEL PERSONAJE

FECHA Y LUGAR DE NACIMIENTO

PROFESIÓNES  /OCUPACIÓNES

ESTUDIOS EN  EDUCACIÓN SUPERIOR

INSTITUCIÓES  EDUCATIVAS EN LA QUE ESTUDIO EL PERSONAJE

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES RECBIDOS DURANTE SU VIDA

ERRORES O EQUIVOCACIONES IMPORTANTES EN LA VIDA

RASGOS DE PERSONALIDAD QUE SE DESTACAN

1.
2.
3.
DIFICULTADES U OBSTÁCULOS  SUPERADOS EN LA VIDA
1.
2.
3.
FAMILIARES O AMIGOS  QUE  MAS HAN INFLUIDO  EN LA  VIDA DEL PERSONAJE
1.
2.
3.
4.

ACTITUDES Y/O COMPORTAMIENTOS QUE ADMIRAR O IMITAR  DE ESTE PERSONAJE

1.
2.
3.

Puedes  escribir  otras preguntas que te gustaría hacer al personaje.






MANUAL PARA SER NIÑO

Se incluye también en esta fase una importante lectura de Gabriel García Márquez  en la que el premio nobel  hace una magistral disertación sobre las vocaciones profesionales.



Manual para ser niño
Gabriel García Márquez
Aspiro a que estas reflexiones sean un manual para que los niños se atrevan a defenderse de los adultos en el aprendizaje de las artes y las letras. No tienen una base científica sino emocional o sentimental, si se quiere, y se fundan en una premisa improbable: si a un niño se le pone frente a una serie de juguetes diversos, terminará por quedarse con uno que le guste más. Creo que esa preferencia no es casual, sino que revela en el niño una vocación y una aptitud que tal vez pasarían inadvertidas para sus padres despistados y sus fatigados maestros.
El ensayo completo puede descargarse gratuitamente mediante cualquier buscador de Internet











AUTO-EVALUACIÓN
NOMBRE COMPLETO:
FECHA:                        
FASE  :

EN ESTE MOMENTO CREO QUE :

TENER
HACER
ESTAR
PERTENECER
QUIERO




DEBO




PUEDO




NECESITO






EN QUE MEDIDA ESTA  FASE   TE HA  FACILITADO:
1. Dimensión Socio Económica (D.S.E): Comprender  mejor las Condiciones Socio económicas del País.
2. Dimensión Ética (D.E): Formar criterios para determinar qué es lo correcto.
3. Dimensión Política (D.P): Desarrollar criterios para buscar el beneficio del país.
4. Dimensión Socio Afectiva (D.S.A): Desarrollar sensibilidad social.
5. Dimensión Estética (D.Est): Desarrollar sensibilidad artística y/o  creatividad.
   No Aplica (N/A)




10





9.5





9





8.5





8





7.5





7





6.5





6





5.5





5





4.5





4





3.5





3





2.5





2





1.5





1






D.S.E
D.E
D.P
D.S.A
D.Est

1
2
3
4
5











FASE 2. INSTRUMENTOS  DE AUTOCONOCIMIENTO

·                     TEST DE INTELIGENCIAS MULTIPLES


·                     ESCALA DE DESARROLLO ESCOLAR
·                     TEST ESTILOS  DE APRENDIZAJE

F.2.1  IDENTIFICACIÓN  DE FORTALEZAS ACADÉMICAS


F.2.2  AUTOENTREVISTA
F.2.3  AUTOBIOGRAFÍA

 F.2.4  HOJA DE VIDA



Un capítulo importante en el programa de Orientación vocacional “La Pregunta es El camino”  tiene que ver directamente con la fase de autoconocimiento que se reconoce como proceso fundamental y como medio para establecer el nivel de desarrollo de  las potencialidades individuales. Se proponen los siguientes instrumentos disponibles en la página de la revista “Orientación y  Desarrollo Humano : www.revistaorientacion.com


INSTRUMENTOS  DE AUTOCONOCIMIENTO
·                     ESCALA DE NECESIDADES BIOPSICOSOCIALES.
·                     TEST INTELIGENCIAS MULTIPLES
·                     ESCALA DE DESARROLLO ESCOLAR. 



Favor transcriba los resultados de las escalas de la siguiente manera:
TEST DE INTELIGENCIAS  MULTIPLES
Nombre:____________________________________________________
Inteligencia
Verbal/
Lingüística
Inteligencia
Lógico/
Matemática
Inteligencia
Visual/Espacial
Inteligencia
Corporal
/Kinestésica
Inteligencia
Musical/
Rítmica
Inteligencia
Intrapersonal
Inteligencia
Interpersonal
 %
%
%
%
%
%
%

ESCALA DE NECESIDADES BIOPSICOSOIALES
SUS RESULTADOS
Nombre:
Alertas:    x /26: ------%
Salud
Protección
especial
Bienestar
Educación
%
%
%
%
Si El numero total de alertas señaladas es igual o superior a 8 , puedes acudir de inmediato al director de curso y/o al Departamento de orientación escolar para solicitar algún tipo de apoyo.

ESCALA DE DESARROLLO ESCOLAR
Resultado global del Desarrollo Escolar  -----%
DESARROLLO
%
COMPRENSIÓN E
 INTERÉS ACADÉMICO

ALTERIDAD

AUTOESTIMA AUTOIMAGEN

EXPRESIÓN ACADÉMICA

VISIÓN DE FUTURO

ASERTIVIDAD

EMPATÍA

PENSAMIENTO
DIVERGENTE

FLEXIBILIDAD
ACTITUDINAL

LIDERAZGO






DESARROLLO ACADEMICO
DESARROLLO PERSONAL
DESARROLLO SOCIOAFECTIVO
%
%
%


F.2.1  IDENTIFICACIÓN DE FORTALEZAS ACADÉMICAS[1]


El objetivo de esta actividad consiste en hacer una revisión del desempeño académico del escolar (a nivel de educación básica secundaria y media) recurriendo a aspectos como informes de calificación, nivel de participación, trabajo en clase, charlas informales con los profesores sobre su desempeño en esa área, entre otros, identificando cuales le ha ido mejor, en cuales no y aquellas en las que se encuentra en un punto intermedio.





DESARROLLO ACADEMICO
Áreas Obligatorias
Desempeño
Bajo
(0-59%)
Medio
(61-75%)

Alto
(76-100%)
Español



Inglés



Biología



Matemáticas



Biología



Química



Física



Filosofía



Educación
Física



Ciencias
Sociales






Favor señale  los campos del conocimiento  científico y los niveles de estudio que le interesan en el  momento. 


NIVEL TECNICO-PROFESIONAL
NIVEL TECNOLOGICO-PROFESIONAL
NIVEL PROFESIONAL UNIVERSTARIO
1.             ARTES AUDIO-VISUALES



2.             ARTES ESCENICAS



3.             ARTES PLASTICAS



4.             CIECIAS FORENSES



5.             CIENCAS DE LA ADMINISTRACION



6.             CIENCIA DE LA COMUNICACION



7.             CIENCIA DE LA CONSTRUCCION URBANISMO Y AFINES



8.             CIENCIAS  DEL CAMPO



9.             CIENCIAS AMBIENTALES



10.           CIENCIAS BASICAS



11.           CIENCIAS DE LA CONDUCTA



12.           CIENCIAS DE LA EDUCACION



13.           CIENCIAS DE LA NUTRICION



14.           CIENCIAS DE LA SALUD



15.           CIENCIAS HUMANAS 



16.           CIENCIAS JURIDICAS



17.           CIENCIAS MILITARES



18.           CIENCIAS POLITICAS



19.           CIENCIAS RELIGIOSAS



20.           CIENCIAS SOCIALES



21.           DEPORTES



22.           DISEÑO



23.           FILOSOFIA



24.           INGENIERIAS



25.           LITERATURA



26.           MUSICA



27.           SERVICIOS










F.2.2  AUTOENTREVISTA


De las siguientes   preguntas, escoge las  que te parezcan más interesantes para redactar una página para tu diario personal. Piensa que le vas a contar algunas cosas a un amigo que vive en otra ciudad (por lo menos tres párrafos)


1.  ¿Quiénes han sido las personas que han tenido mayor influencia en mi vida y de qué manera?
2.  ¿Cuáles han sido mis intereses desde la edad temprana?
3.  ¿Cuáles han sido los acontecimientos que han influenciado en forma decisiva en lo que soy ahora?
4.  ¿Cuáles han sido en mi vida los principales éxitos y fracasos?
5.  ¿Cuáles han sido mis decisiones más significativas?
6.  ¿Cuáles son mis sueños?
7.  ¿Cuáles son las oportunidades que favorecen mis sueños?
8.  ¿Cómo puedo superar los impedimentos que la realidad me plantea para realizar mis sueños?
9.  ¿Cómo puede potenciar o enriquecer mis condiciones personales?
10.   ¿Cómo puedo enfrentar las condiciones obstaculizadoras?
11.  ¿Cómo sé que logré realizar lo que quería?
12.  El propósito de mi vida. es...
13.  Que quisiera estar haciendo dentro de 2 años ?
14.  Que quisiera estar haciendo dentro de 5 años ?
15.  Que es lo que más me aburre en el colegio?
16.  Que es lo que más me gusta hacer en el colegio?





F.2.3   AUTOBIOGRAFÍA


1.      Recolecta toda la información posible: Desde fecha de nacimiento hasta la información de los hechos más sobresalientes a través de cartas, diarios, recortes de periódicos, fotos y, principalmente, a través de conversaciones con los familiares mayores (puedes tomar notas y grabar conversaciones con la autorización debida).

2.      Organiza tus pensamientos antes de comenzar a escribir y piensa qué partes de tu vida quieres destacar con más interés. Algunas preguntas que te pueden ayudar son:

TEMA PARA   CADA TIPO DE  PREGUNTA
Que 
Sucesos, Hechos, acciones
Como
Procesos
Cuando
Fechas, periodos ,épocas
Donde 
Lugares ,espacios
Cuanto
Cantidades, importancia
Por que
Sentido
Para que
Motivos, razones
Quien
Persona, personaje, Actor
Quienes
Personas, personajes, Actor

3.      Otras interrogantes serían: ¿qué hace que esta persona sea tan especial o tan interesante?, ¿qué adjetivos describirían a esta persona?, ¿qué acontecimientos marcaron o cambiaron su vida?, ¿cómo influye o influyó en la familia, en la sociedad o profesionalmente?
4.      Edita la biografía: Léela en voz alta para determinar el ritmo y el sonido y así también verificar no estar repitiendo información.


F.2.4  HOJA DE VIDA
NOMBRE COMPLETO

FECHA DE NACIMIENTO Y LUGAR

TIPO DE DOCUMENTO DE IDENTIDAD Y NUMERO

E-mail

TELÉFONOS

ESTUDIOS
PRIMARIA
AÑOS
INSTITUCIÓN EDUCATIVA


RECONOCIMIENTOS RECIBIDOS EN PRIMARIA


ESTUDIOS  SECUNDARIA


RECONOCIMIENTOS EN SECUNDARIA


EDUCACIÓN SUPERIOR
CARRERAS DE INTERES 



TRES CUALIDADES
PERSONALES

1.
2.
3.
 INTERESES ACADÉMICOS
1.
2.
3.
 INTERESES  CREATIVOS Y RECREATIVOS
1.
2.
3.
REFERENCIAS
  DOS AMIGOS
(Referencias personales)
NOMBRE
TEL




DOS  FAMILIARES
(Referencias familiares)
NOMBRE
TEL




Autoevaluación en Competencias Laborales generales básicas (escala de 1 a 10 puntos )
1.Comprension Oral

2.Comprension Escrita

3.Expresion Oral (hablar en público)

4.Expresion Escrita (Redacción)

5.Manejo del tiempo(Horario, cronograma, agenda)







AUTO-EVALUACIÓN
NOMBRE COMPLETO:
FECHA:                        
FASE  :

EN ESTE MOMENTO CREO QUE :

TENER
HACER
ESTAR
PERTENECER
QUIERO




DEBO




PUEDO




NECESITO






EN QUE MEDIDA ESTA  FASE   TE HA  FACILITADO:
1. Dimensión Socio Económica (D.S.E): Comprender  mejor las Condiciones Socio económicas del País.
2. Dimensión Ética (D.E):  Formar criterios para determinar qué es lo correcto.
3. Dimensión Política (D.P): Desarrollar criterios para buscar el beneficio del país.
4. Dimensión Socio Afectiva (D.S.A): Desarrollar sensibilidad social.
5. Dimensión Estética (D.Est): Desarrollar sensibilidad artística y/o  creatividad.
   No Aplica (N/A)



10





9.5





9





8.5





8





7.5





7





6.5





6





5.5





5





4.5





4





3.5





3





2.5





2





1.5





1






D.S.E
D.E
D.P
D.S.A
D.Est

1
2
3
4
5






[1]Por: Fabio Enrique Rodríguez. Licenciado en Psicología y Pedagogía/UPN.










[1] Buenaventura, N. Los cuentos del PEI. Editorial Magisterio .Bogotá, 1992
[2] Gabriel Villa Echeverry .Portafolio Vocacional del alumno o alumna. Editorial de la universidad del Zulia, 2012.